11月17日,9001w以诚为本入口万融置业有限公司举办副总经理及中层干部聘任会,金沙9001w以诚为本客户副总经理徐文东出席会议,万融置业领导班子成员,原各部门中层正副职,子公司主要负责人参加会议。
会上,万融置业负责同志宣读了任职意见并颁发了聘书,新就职同志作了表态发言。
会议指出,竞聘上岗是万融置业改革发展的重要举措,要着眼于眼前与长远相统筹、全局与局部相配套、渐进和突破相衔接,以市场化改革为导向,结合自身实际分析自身长处、补齐短板,聚焦主责主业,持续提质强能,稳步提高企业市场竞争力。要完善治理体系、提升治理能力,加强队伍间的沟通交流,完善督查督办机制、考核奖惩机制,以机制催生动力、考核培养能够胜任万融置业转型发展的专业队伍,为公司深化改革和高质量发展提供人才支撑。要增强发展意识,推动各项改革创新任务落到实处、取得实效,引领集团市场化改革转型。
会议强调,要切实提高政治站位,全面加强党的建设,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。不断增强政治自制力,要持续叫响、擦亮“万家乐融”党建品牌,坚持“心系万家灯火,与城市共美好”的品牌口号,共绘一片万家灯火璀璨的美好城市蓝图。要聚焦企业发展使命,持续推动高质量发展,要继续强化“四个全员”意识,夯实管理能力;锚定业绩指标,再上新台阶,探索研究产业模式,形成产业发展新格局,打造产业链聚集新高地,为集团产业转型提供借鉴经验;要夯实五大板块,助力企业做强做优做大,紧紧围绕“城市美好供应商”总体战略定位,持续释放改革红利。要勤于学习增强本领,全面增强履职能力,做到工作规范化、流程化和项目化。要持续加强党风廉政建设,树立正确的权力观、政绩观,始终保持清正廉洁本色,时刻绷紧旗帜鲜明讲政治这根弦,坚持公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。要解放思想抓发展,切实维护公司核心利益,切实增强发展意识、责任意识、改革意识,树立全局观念和大局观念,积极响应集团深化改革的战略部署,坚持把深化改革做为抢抓机遇市场、破解发展难题、实现做优做强的难得契机和有效手段,努力把万融置业公司打造成为行业领域的一流企业,为集团的发展壮大贡献力量。